Call Us: +1-833-212-6742

Trending and Analysis - Global (Dutch)

U kunt niet continu verbeteren, tenzij u uw prestaties voortdurend evalueert. De beste manier om de veiligheid te verbeteren, is door uw plannen te volgen en vervolgens de resultaten te analyseren om te zien of er ruimte is voor verbetering. Volg deze cursus om te leren welke gegevens u moet analyseren, wat deze u kan vertellen en hoe u deze kunt opvolgen. Ideale leerlingen zijn onder meer managers, supervisors en leden van de veiligheidscommissie.

Why Workers Choose Us

features		other providers
Instant Downloadable Certificate
Free Study Guide × Get FREE Study Guide Now Learn From The First OSHA-Approved Guide For 2026 Download Now
Discounts For Businesses × Sign up with a free account and avail exclusive discounts Directly manage your teams and assign courses as preferred Signup now
No Hidden Cost
Mobile Compatibility × Learn on the go. Courses are optimized for smartphone and tablet You can study on any device
Flexible Learning × Learn on your time. Complete the course at your own pace Study anytime, within six months period

Satisfied Customers

Learning Objectives

Erken het belang van het meten van de effectiviteit van incidentbeheersystemen.
Definieer achterblijvende en leidende indicatoren.

Herinner de beste praktijken voor het opvolgen van corrigerende maatregelen.

Course Outline

1. Invoering
1. Welkom
2. Inleiding
3. Inleiding - waar het allemaal om draait
4. Inleiding - Mindset
5. Leerdoelen
2. Probleembehandeling
1. Incidentbeheer
2. Kennistest: waarom analyseren?
3. Een opmerking over trends en analyse
3. Indicatoren
1. Achterblijvende indicatoren
2. Trending en analyse - Achterblijvende indicatoren
3. Blijf vragen WAAROM
4. Leidende indicatoren
5. Voorlopende indicatoren, vervolg
6. Trending en analyse - toonaangevende indicatoren
7. Trending en analyse - Voorbeeld van leidende indicatoren
8. Trending en analyse - Voorbeeld van leidende indicatoren, vervolg
9. Leeractiviteit: achterblijvende en leidende indicatoren

4. Opvolgen
1. Trendpatronen: een vragende mentaliteit
2. Voorbeeldvragen
3. Zichtbaarheid
4. Monitor en follow-up
5. Monitor en follow-up, vervolg
6. Kennistest: beste praktijken
5. Overzicht
1. Samenvatting